নারী নেতৃত্ব বিকাশে সমন্বিত উদ্যোগের আহ্বান, ঢাকায় গোলটেবিল বৈঠকে আলোচনা
ঢাকায় আয়োজিত একটি গোলটেবিল বৈঠকে নারী নেতৃত্বের বিকাশ ও টেকসই পরিবর্তনে সমন্বিত উদ্যোগের প্রয়োজনীয়তা জোরালোভাবে উপস্থাপন করা হয়েছে। ‘নারী নেতৃত্বের বিকাশ ও টেকসই পরিবর্তনে সমন্বিত উদ্যোগ’ শীর্ষক এই অনুষ্ঠানে সরকারি ও বেসরকারি অংশীজনদের একত্রিত হয়ে কাজ করার আহ্বান জানানো হয়।
সরকারি ও বেসরকারি অংশীজনদের সমন্বিত ভূমিকা
নারী ও শিশুবিষয়ক মন্ত্রণালয়ের অতিরিক্ত সচিব শবনম মোস্তারী বলেন, ‘নারীদের নেতৃত্বের জায়গায় এগিয়ে নিতে বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, প্রকৌশল ও গণিত শিক্ষায় উৎসাহিত করতে হবে।’ তিনি সঠিক তথ্যের ভিত্তিতে ব্যবসা, রাজনীতি ও প্রশাসনে নারী নেতৃত্ব বিকাশে সমন্বিত উদ্যোগ গ্রহণের তাগিদ দেন।
ঢাকার নেদারল্যান্ডস দূতাবাসের সিনিয়র পলিসি অ্যাডভাইজার মাশফিকা জামান সাটিয়ার উল্লেখ করেন, নেদারল্যান্ডস দূতাবাস সোচ্চার প্রকল্পের মাধ্যমে নারীদের একত্রিত করে নেতৃত্ব বিকাশে সহায়তা করছে। তিনি বলেন, ‘৫১ শতাংশ নারীকে পেছনে ফেলে দেশের অগ্রগতি সম্ভব নয়।’
আর্থিক সহায়তা ও সামাজিক বাধার চ্যালেঞ্জ
মানুষের জন্য ফাউন্ডেশনের নির্বাহী পরিচালক শাহীন আনাম নারী নেতৃত্ব সংগঠনগুলোর জন্য আর্থিক সহায়তার অভাবকে একটি বড় সমস্যা হিসেবে চিহ্নিত করেন। তিনি বলেন, ‘বাংলাদেশে এই সংকট আরও প্রকট।’ নারীর প্রতি সহিংসতা রোধে প্রতিষ্ঠানগুলোর জবাবদিহিতার অভাবও তার বক্তব্যে উঠে আসে।
সেভ দ্য চিলড্রেন বাংলাদেশের ডেপুটি কান্ট্রি ডিরেক্টর এ এস এম রহমত উল্লাহ বলেন, সামাজিক বাধা ও পিতৃতান্ত্রিক মনোভাব নারীর পূর্ণ অংশগ্রহণে বাধা সৃষ্টি করছে। তিনি নারী ও কন্যাশিশুর সমান অধিকার নিশ্চিত করতে দৃঢ় অঙ্গীকারের আহ্বান জানান।
বিজ্ঞান শিক্ষা ও অন্তর্ভুক্তিমূলক নেতৃত্বের গুরুত্ব
বাংলাদেশ মহিলা পরিষদের সভাপতি ফওজিয়া মোসলেম নারী ধর্ষণের মতো ফৌজদারি অপরাধে সালিসি প্রথার বিরুদ্ধে সোচ্চার হন। তিনি তরুণদের মধ্যে জনমত গড়ে তোলার মাধ্যমে প্রতিরোধ গড়ে তোলার পরামর্শ দেন।
ইউএনডিপির জেন্ডার টিম লিডার শারমিন ইসলাম নারী নেতৃত্ব বিকাশে সাম্প্রতিক সহিংসতার নতুন ধরনগুলো তুলে ধরেন। তিনি বলেন, ‘নারী নেতৃত্ব অন্তর্ভুক্তিমূলক উদ্যোগ গ্রহণে সক্ষম।’
অর্থনৈতিক স্বাধীনতা ও পুরুষদের সম্পৃক্ততা
বাংলাদেশ উইমেন চেম্বার অব কমার্স অ্যান্ড ইন্ডাস্ট্রির পরিচালক সাবা নওরীন নারীদের হাতে অর্থ না থাকলে নেতৃত্ব নিশ্চিত করা কঠিন বলে উল্লেখ করেন। তিনি সামাজিক প্রবণতা ও পুরুষদের চিন্তাকে মূল বাধা হিসেবে দায়ী করেন এবং পুরুষদের কাউন্সেলিংয়ের প্রয়োজনীয়তা ব্যাখ্যা করেন।
ইউএন উইমেন বাংলাদেশের কো-অর্ডিনেশন অ্যান্ড পার্টনারশিপস অ্যানালিস্ট সৈয়দা সামারা মোরতাদা পরিবার ও সমাজের সহযোগিতার ওপর জোর দেন। তিনি ক্ষুদ্র জাতিগোষ্ঠী, প্রতিবন্ধী ও ট্রান্সজেন্ডার নারীদের অন্তর্ভুক্তিমূলক নেতৃত্ব নিশ্চিত করার আহ্বান জানান।
অন্যান্য বক্তাদের মতামত
- আইএলওর ন্যাশনাল প্রোগ্রাম অফিসার ফারজানা রেজা প্রতিবন্ধী নারীদের কর্মসংস্থান সুযোগ তৈরি করার তাগিদ দেন।
- ওয়াই ওয়াই ভেন্সার্সের চিফ অপারেটিং অফিসার ওসমান ঢালী নারী নেতৃত্ব সংগঠনগুলোতে বিনিয়োগের সুযোগ নিয়ে আলোচনা করেন।
- সেভ দ্য চিলড্রেনের পরিচালক ওমর ফারুক সোচ্চার প্রকল্পের কর্মপরিকল্পনা উপস্থাপন করেন।
প্রথম আলোর সহকারী সম্পাদক ফিরোজ চৌধুরী এর সঞ্চালনায় এই গোলটেবিল বৈঠকটি অনুষ্ঠিত হয়। অন্যান্য বক্তাদের মধ্যে আইভী আক্তার, মাহমুদা বেগম, উবানু মারমা, লতিফা ইয়াসমিন লাভলী, রোকসানা সুলতানা, সৈয়দা ইয়াছমিন, কানিজ গোফরানি কোরাইশি ও রাশেদা আখতার তাদের মতামত তুলে ধরেন।
এই আলোচনা নারী নেতৃত্বের বিকাশে একটি সমন্বিত ও টেকসই কাঠামো গড়ে তোলার দিকে গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ হিসেবে বিবেচিত হচ্ছে।
