৪৩তম বিসিএসের নন-ক্যাডার নিয়োগ প্রক্রিয়ায় স্বচ্ছতার অভাব রয়েছে মন্তব্য করে ফলাফল পুনরায় প্রকাশের নির্দেশ দিয়েছেন হাইকোর্ট। বৃহস্পতিবার (২৫ জুন) বিচারপতি শশাঙ্ক শেখর সরকার ও বিচারপতি উর্মি রহমানের সমন্বয়ে গঠিত হাইকোর্ট বেঞ্চ এ রায় দেন। আগামী ৬০ দিনের মধ্যে পুনরায় ফল প্রকাশ করতে বলা হয়েছে।
আদালতের পর্যবেক্ষণ ও নির্দেশনা
রিটকারী পক্ষের আইনজীবী জানান, আদালত তার পর্যবেক্ষণে বলেছেন, প্রচলিত আইনের ব্যত্যয় ঘটিয়ে এ নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পন্ন করা হয়েছিল। এ কারণে ৪৩তম বিসিএসের নন-ক্যাডার ফলাফল পুনরায় প্রকাশের নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। আদালত আরও বলেন, নিয়োগ প্রক্রিয়ায় স্বচ্ছতা ও জবাবদিহিতা নিশ্চিত করা জরুরি।
রিট দায়েরের পটভূমি
এর আগে, ৪৩তম বিসিএসের নন-ক্যাডার নিয়োগ প্রক্রিয়ার বৈধতা চ্যালেঞ্জ করে ৪৬২ জন চাকরিপ্রত্যাশী গত বছর হাইকোর্টে রিট দায়ের করেন। পরে চলতি বছরের ফেব্রুয়ারিতে রিটের শুনানি শেষে নন-ক্যাডারে উত্তীর্ণদের তালিকা ৩০ দিনের মধ্যে প্রকাশের নির্দেশ দেন আদালত। একই সঙ্গে ৪৩তম বিসিএস থেকে ৬৪২ জনকে বিভিন্ন নন-ক্যাডার পদে নিয়োগের সুপারিশ কেন অবৈধ ঘোষণা করা হবে না, তা জানতে চেয়ে রুল জারি করা হয়।
পিএসসির কার্যক্রম
পাবলিক সার্ভিস কমিশন (পিএসসি) ২০২০ সালের ৩০ নভেম্বর ৪৩তম বিসিএসের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করে। প্রিলিমিনারি ও লিখিত পরীক্ষা শেষে ৯ হাজার ৮৪১ জন প্রার্থী লিখিত পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হন। পরে ২০২৩ সালের ১৪ ডিসেম্বর নন-ক্যাডার পদে চাকরিতে আগ্রহী প্রার্থীদের কাছ থেকে অনলাইনে পছন্দক্রম আহ্বান করা হয়। একই বছরের ২৬ ডিসেম্বর বিভিন্ন ক্যাডার পদে ২ হাজার ১৬৩ জন এবং নন-ক্যাডারের বিভিন্ন পদে ৬৪২ জনকে নিয়োগের জন্য সুপারিশ করা হয়।
